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矿党委二届十九次全委(扩大)会议工作报告

[04-16 21:05:40]   来源:http://www.duoxue8.com  党政报告   阅读:117
矿党委二届十九次全委(扩大)会议工作报告,标签:党政报告范文,党政报告格式,http://www.duoxue8.com
  回顾一年来的工作,主要体会有:
  加强党的建设必须坚持目标同向,集中一切精力抓发展。我矿各项工作之所以保持了全面发展、整体推进的强劲态势,很重要的一点是全矿党群各级组织始终把发展作为第一要务,抓住煤炭市场稳定好转这一战略机遇期,紧紧围绕矿党委、矿行政年初确立的“3612”奋斗目标和“11443”


www.duoxue8.com的 的总体思路,一心一意谋发展,贴近基层、贴近群众、贴近企业改革发展实际创造性地开展党的各项工作,为全矿各项工作的健康稳定发展提供了强有力的精神动力、智力支持和政治保证。
  加强党的建设必须不断改进方法,在实践中增强解决实际问题的能力。一年来,全矿党群各级组织紧紧围绕企业改革发展稳定大局和难点、重点工作,不断创新工作思路,改进工作方法,增强了工作的针对性和实效性。特别是坚持按照市场经济的规律和特点研究、分析和解决问题,较好地化解了影响企业改革发展的突出矛盾,保证了各项工作的顺利进行。实践证明,党群活动只有结合企业改革发展的新形势、新变化、新特点、新要求来开展,不断进行方法创新,才能显示其活力和生命力。
  加强党的建设必须正确处理好几个重要关系,积极营造和谐发展的内部环境。一方面,正确处理好党政之间的关系。这是企业和谐发展的重要前提。在事关企业发展的重大问题和重要决策方面,矿党委按照民主集中制的原则,坚持参与不干预、到位不越位,积极围绕企业中心任务发挥党委的政治核心作用,党政之间始终保持了团结和谐、干事创业、同谋发展的良好氛围;另一方面,正确处理好上下之间的关系。这是企业和谐发展的重要原则。对上工作要按照上级组织的统一部署和要求切实抓好落实,保持政令畅通。去年以来的一个明显标志,就是按照集团公司党委打造强势企业文化的工作部署,认真开展了企业文化建设试点工作,为全公司创建学习型组织、全面开展企业文化建设提供了可供借鉴的经验。对下工作要坚持深入基层,调查研究,疏通信息渠道,及时了解和掌握基层情况,保证上情下达、下情上达,切实协调好各方面的关系;再就是,正确处理好干群之间的关系。这是企业和谐发展的重要基础。只有领导干部带头转变工作作风,真正把关心职工、爱护职工作为各项工作的出发点和落脚点,超前做好工作,切实解决关系职工切实利益的热点难点问题,才能密切党群干群关系,更好地调动职工投入到生产建设的积极性。
  加强党的建设必须切实坚定信心,理直气壮地抓党建思想政治工作。党的十六届四中全会决定提出了加强党的执政能力建设的要求。这一重要论述确立了党建思想政治工作的战略地位。作为企业党组织落实这一决定的根本途径,就是要围绕企业改革发展稳定大局,积极探索,大胆创新,大力加强和改进党建思想政治工作,不断提高领导水平和解决实际问题的能力,更好地为企业可持续发展提供坚强的政治保证。从过去我矿求真务实抓党建的工作实践中就已充分证明了这一点。因此,企业党建思想政治工作只能加强不能削弱,必须理直气壮、坚持不懈地抓下去。
  各位委员、同志们,在总结工作和成绩的同时,我们还应清醒地看到值得注意的问题和不足。一是干部职工思想观念解放和更新的程度与形势的发展还不相适应;二是企业文化建设发展不够平衡。特别是在理念渗透、岗位创建和落实“用企业文化打造高标准文明煤矿”的要求上还有一定的差距;三是安全教育工作还存有薄弱环节。年内发生了一起性质严重的“8.20”侥幸事故;四是影响稳定的因素还存在,有时表现还比较突出。对信访稳定工作还要从教育引导、政策研究、法规宣传等方面进一步加强。
  二、20xx年全矿党的工作任务
  各位委员、同志们,20xx年是贯彻落实党的十六届四中全会精神的重要一年,是集团公司实施“五年百亿”规划目标的攻坚年,也是我矿全面实施“3612”工程,推进三个文明建设再上新台阶的关键年。矿七届十三次职代会暨工作会议对新一年的各项工作任务已进行了安排部署,特别是提出了“12863”的总体要求。各级党组织一定要进一步认清形势,明确任务,统一思想,切实担负起为企业改革发展提供思想保证、政治保证、组织保证和精神动力的重大责任,推动20xx年我矿各项工作再上新台阶。
  20xx年全矿党的工作的指导思想是:以党的十六大精神和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》为指针,始终坚持围绕经济效益这个中心和改革发展稳定大局开展党建思想政治工作,用企业文化打造高标准文明煤矿,积极推进企业可持续发展、三个文明建设协调发展、党群工作蓬勃发展,在实践中更好地探索创新型、务实型、廉洁型、效益型党组织创建的新路子、新方法、新途径,促进企业核心竞争力的不断提升和全矿各项指标的全面完成,把全省先进基层党组织、全省文明单位、全国文明煤矿的成果巩固好、保持好、发展好。
  总体思路和措施是:“三个一”,即抓住一项根本任务;实现一个新的发展;树好一个整体形象。
  抓住一项根本任务——以党的十六届四中全会精神为指导,抓住落实集团公司党委提出的“1444”工程和“八个一”的总体思路这个根本任务
  “1444”工程(围绕一个中心——企业改革发展和提高经济效益;搞好四项建设——思想理论建设、领导班子和干部队伍建设、党风廉政建设、基层组织建设;抓好四项工作——参与企业重大问题决策、思想政治工作、精神文明建设、群众工作;发挥四个作用——党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、职工群众主人翁作用)是集团公司党委根据近年来新形势、新任务的要求,为更好地发挥企业党组织的政治优势,促进企业健康、稳定、可持续发展提出的一项重要举措。20xx年,各级党组织要按照集团公司党委的统一部署和要求,把落实“1444”工程和“八个一”的总


www.duoxue8.com的 体思路作为一项根本任务来抓,围绕企业改革发展和经济效益这个中心,进一步加强和改进党建思想政治工作,为更好地促进企业改革发展稳定提供强大的精神动力、智力支持和政治保证。
  要坚持不懈地狠抓“四项建设”,做到“四个新”,即:思想理论建设有新提高,领导班子及干部队伍建设有新加强,党风廉政建设有新突破,基层组织建设有新发展。特别是在思想理论建设上,要切实把加强理论学习作为贯穿全年党员干部教育、进一步解放思想、更新观念的根本措施来抓。要充分利用各种有效形式和途径,进一步深化邓小平理论、“三个代表”重要思想、以及现代企业管理知识的学习。要把学习贯彻党的十六届四中全会精神作为首要的政治任务来抓,按照加强党的执政能力建设的要求,努力提高各级领导干部的领导水平和解决实际问题的能力。要突出领导干部这个关键,大力倡树理论联系实际的良好学风。矿级领导班子及成员要把理论学习的着眼点放在谋全局、抓大事上,把着力点放在树立和落实科学发展观和坚持正确的政绩观上,把落脚点放在促进企业发展、最大限度地为广大职工群众谋取福利上。基层领导班子及成员要把理论学习的立足点放在提高党员干部素质、永葆党的先进性上,把着力点放在落实新一年全矿各项工作部署上,努力在全矿营造一个学习理论、解放思想、干事创业、加快发展的浓厚氛围,达到武装头脑、指导实践、推动工作的根本目的。
  要卓有成效地开展好“四项工作”,做到“四个坚持”,即:全矿各级党群组织要坚持依照程序参与企业重大问题决策,坚持围绕中心发挥思想政治工作优势,坚持加强精神文明建设不放松,坚持富有成效地开展群众工作。特别要从构建和谐矿区的高度,深入细致地做好职工群众的思想政治工作。要继续广泛深入地开展好形势任务、安全、改革、稳定和主人翁“五大教育”,结合实际制定教育计划,研究制定教育专题,进行专题系列教育。通过教育,积极引导职工群众正确认识当前形势,进一步提高主人翁意识,增强主人翁责任感,把思想都统一到维护当前来之不易的安定团结的大好形势上来,统一到立足本职、干好工作、确保完成全年各项目标任务上来,努力营造一种风正气顺心齐的环境氛围。要充分发挥大政工体系、基层党支部和党员的作用,扎实做好改革发展和生产经营中一人一事的思想工作。要定期讨论分析本单位职工的思想动态,落实好党员联系群众制度,充分发挥党员的模范带头作用,切实形成人人都做思想政治工作的生动局面。要注重把思想教育和严格管理结合起来,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,正确处理好群众关注的热点、焦点、难点问题。另外,还要突出抓好职工安全教育工作,以“双基”建设为主线,努力在创新形式、丰富内容、改进方法、力求实效上进行深入地探索和创新,不断增强安全教育的针对性、灵活性和实效性。同时,要进一步加强信访、治安保卫和综合治理工作,深入排查各种不安定因素,注重抓早、抓小、抓苗头,做到超前调研、超前预测分析、超前采取措施,确保矿区和谐稳定。
  要切实发挥好“四个作用”,做到“四个更加”,即:党委政治核心作用更加坚强,党支部战斗堡垒作用更加有力,党员先锋模范作用更加明显,职工群众主人翁作用更加突出。要围绕发挥党委的政治核心作用,积极探索参与企业重大问题决策的途径和方式,不断提高参与决策的能力和水平。要进一步加强基层党组织建设。特别是在改制、新建或调整经济组织中及时建立党工团组织。要选好配强党支部书记,进一步健全完善基层党支部工作目标责任制,大力推行基层党支部书记责任目标考核。要突出抓好岗位业务培训,继续开展好新任党支部书记业务自学和岗位练兵活动。要加强和改进党员教育和管理工作。严格按照矿党委提出的“三真四不六落实”要求,进一步提高党内“三会一课”的质量,狠抓党团活动制度的落实,严格党内组织生活,突出抓好党员的集中教育培训,重视并加强对离退休党员、股份制或民营企业党员、流动党员的教育和管理,积极发挥他们在企业改革发展稳定中的重要作用。要巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,继续深入开展好党内创先争优活动。特别要按照省委组织部的意见要求,扎实开展争创领导班子好、党员干部队伍和职工队伍好、工作机制好、发展业绩好、职工群众反映好“五个好”活动。同时要结合“五个好”活动的开展,进一步深化争创“红旗党支部”和党员”一区一岗”活动,不断丰富活动内容,加大考核力度,充分体现时代性和创造性,发挥好党员的先锋模范作用。全矿各级群众组织要把握大局,围绕中心,坚持依法按章、独立自主地开展工作。工会组织要认真履行好“四项职能”,着力抓好民主管理、民主监督、厂务公开、扶贫解困、群众安全和文体活动等方面的工作。女职工组织要在维护女职工特殊权益的同时,不断深化“巾帼建功立业”活动,在企业三个文明建设中更好地发挥自身优势和作用。各级共青团组织要全面活跃团的工作,团结带领广大团员青年在企业改革发展中青春奉献、建功成才。要扎实搞好“双推”工作,使更多的优秀青年人才尽快成长起来,成为推动企业改革发展的栋梁之材。

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